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NOS EMPLOYÉS
SONT NOS
ATOUTS

Christine Falco - Productrice
Christine Falco - Productrice
Olivier Asselin - Concepteur de jeu
Olivier Asselin - Concepteur de jeu
VIRGINIE JAFFREDO - Directrice de production
VIRGINIE JAFFREDO - Directrice de production
Robert Young- Président
Robert Young- Président
Mathieu Dupont - Producteur
Mathieu Dupont - Producteur
Carolyn Archambault - Directrice communications & marketing
Carolyn Archambault - Directrice communications & marketing
Jason Kessels - Directeur artistique
Jason Kessels - Directeur artistique
RÉMY DUFOUR - CHEF D'ÉQUIPE: DÉVELOPPEMENT WEB
RÉMY DUFOUR - CHEF D'ÉQUIPE: DÉVELOPPEMENT WEB
JEAN-FRANÇOIS LECLERC - ARTISTE 3D LEAD
JEAN-FRANÇOIS LECLERC - ARTISTE 3D LEAD
ARIANE SIMARD-LEDUC - ARTISTE 3D
ARIANE SIMARD-LEDUC - ARTISTE 3D
TOBBY FOURNIER - PROGRAMMEUR
TOBBY FOURNIER - PROGRAMMEUR
Sam Cadieux - Architecte Logiciel Principal
Sam Cadieux - Architecte Logiciel Principal
Sara Benalem - Coordonnatrice, ventes et marketing
Sara Benalem - Coordonnatrice, ventes et marketing

CARRIÈRES

Le succès actuel et futur de CieAR repose sur son habilité à recruter et préserver ses employés motivés et hautement qualifiés dans chacun des domaines de la compagnie. Nous attirons, conservons et formons les meilleurs individus et les récompensons. Nos employés proviennent d’une variété de milieux et font preuve de multiple intérêts et de visions. Chez CieAR, nous savons que la diversité, entre nous et avec nos clients, crée un environnement inspirant et dynamique qui respire l’innovation.

 

LE BON ENDROIT
POUR SE RÉALISER

Il est primordial pour nous de maintenir un environnement orienté sur l’innovation, la collaboration et la créativité dans notre équipe afin d’atteindre nos objectifs. Nous faisons de notre mieux pour dépasser les attentes de nos clients et fournissons à nos employés un environnement gratifiant et épanouissant. Nous vous encourageons à en apprendre davantage sur nous et à nous contacter si vous êtes intéressé à vous joindre à notre équipe.

 

PROGRAMMES
DE DIPLÔMÉS

Nous recherchons des étudiants avec du talent, des compétences et de l’initiative pour se joindre à nous dès le début de leur carrière. Engager des étudiants et des finissants est une stratégie clé chez CieAR. Nous cherchons à assurer notre succès à long terme et reconnaissons l’importance d’ajouter continuellement à l’équipe des individus énergiques et talentueux.

 

PROGRAMMES
DE STAGES

Nous croyons qu’un stage offre une opportunité hors pair autant pour un étudiant que pour CieAR. Il n’est jamais trop tôt pour préparer un premier emploi. Chez CieAR, notre programme de stage fournit une expérience non négligeable avant même que votre carrière débute. Les étudiants ont une opportunité formidable pour acquérir des compétences professionnelles dans un véritable environnement de travail qui encourage le développement personnel et la croissance d’une carrière. Pendant votre stage, vous serez appelés à faire du travail significatif sous la direction de professionnels hautement qualifiés.

 

OPPORTUNITÉS
DE CARRIÈRE

Intéressé par un emploi chez CieAR? Lisez la section Opportunités de carrière pour une liste des postes actuels à combler. Envoyez vos CVs à info@ciear.ca  en spécifiant le nom du poste dans l’objet.

Aucun poste n’est actuellement disponible. Merci pour votre intérêt pour CieAR. Nous vous encourageons à visiter régulièrement notre site internet afin de demeurer au courant des prochaines opportunités d’emploi.